A Sihui Fuji ragaszkodik a kiváló minőségű nyomtatott áramkörök készítéséhez

Nem egyszer hallottam, hogy az ügyfelek értékelik az egyszerű céges megjelenést és a fogadószobát. A kék és fehér, a kék a bölcsességet, a testvériséget és a reményt képviseli. A fehér az igazságosságot, a tisztaságot és az integritást képviseli. A kettő együtt alkotja a kék eget és a fehér felhőket magas művészi felfogással, ami élénken magyarázza az alapító, elnök Liu vállalatirányítási filozófiáját, mely szerint az egyszerűség hatalom és bölcsesség.

egyszerű társaság

A névtáblán csak nevek szerepelnek, pozíciók nincsenek. Ugyanabban a kantinban eszünk, ugyanabban a kollégiumi épületben lakunk és ugyanazzal a gyári autóval utazunk. A mindenki egyenlőségének elve mélyen gyökerezik az emberek szívében. Nincsenek luxus irodaházaink vagy egyágyas szobáink. Csak a fogadó helyiséget gondosan előkészítették az ügyfelek számára.

Liu elnök azt mondta, hogy amit mások gondolnak, az értelmetlen. Fontos, hogy értéket teremtsünk az ügyfelek számára, és hasznot hozzunk az alkalmazottaknak.

Az ügyfelek középpontba állítása és az ügyfelek számára értékteremtés mélyen gyökerezik a vállalat valamennyi alkalmazottjának munkafilozófiájában. Ennek a közös célnak az irányítása alatt minden alkalmazottnak csak eltérő a munkamegosztása, és nincs besorolási különbség. A vállalat megteremti a feltételeket az alkalmazottak számára, hogy valóban gyakorolhassák a „főnök” szerepét. Amíg ez előnyös az ügyfeleknek és a dolgozóknak, addig bátran próbálkozhatnak. Az alkalmazottak ésszerű javaslatokat tehetnek Liu elnöknek, vezérigazgatónak és más vezető beosztású alkalmazottaknak, és bizonyos összegen belül megvásárolhatják a megfelelő anyagokat, amelyek a helyszíni működést segítik. Hagyja, hogy az egész személyzet megszabaduljon az utasítások és jóváhagyások kérésének béklyóitól minden szinten, sugározza ki a „mindenki operátor” életerőt, és mozdítsa elő a teljes személyzet minőségét, a teljes személyzet költségcsökkentését és a egész személyzet.